2019年11月16日，西南地区高职高专会计系主任（院长）联席会暨会计/财务管理专业人才培养方案制定研讨会在成都顺利举行。北京国家会计学院管理会计研究所所长、副教授贺颖奇及来自四川、重庆、贵州、云南等省�ceo彩票平台主管-38237ㄊ校┑�35所高职院校的会计系主任（院长）、专业带头人、骨干教师百余人参加了会议。会议旨在利用会计供给侧改革趋势，普及提升高职院校教师管理会计思维，交流讨论利用管理会计胜任能力框架与初级管理会计师课程体系重塑院校会计、财务管理等专业方向培养体系，提升学生职业能力与就业核心竞争力。
北京国家会计学院贺颖奇教授以会计供给侧改革与管理会计人才培养为题，发表了精彩演讲。贺颖奇教授分析了当下会计供给侧改革的基本环境，他指出高职高专院校是会计供给侧改革，会计应用型人才培养的“主战场”。高职高专院校应积极响应财政部《关于全面推进管理会计体系建设的指导意见》提出的“加强管理会计课程体系和师资队伍建设，加强管理会计专业方向建设和管理会计高端人才培养，不断优化管理会计人才培养模式。”
贺颖奇教授认为，会计供给侧结构性改革势在必行。ceo彩票平台主管-38237会计供给侧改革的关键是解决国管理会计人才匮乏所导致的管理会计发展应用的瓶颈约束，系统性培养具备专业胜任能力的管理会计人才。目前，我国的管理会计人才培养缺乏以管理会计胜任能力为导向，以系统课程体系为基础的深入而系统性教育目标、教育内容和教育组织体系，难以满足社会对管理会计人才广泛的、专业性需求。
高职高专院校会计专业是培养会计应用于实践型人才的摇篮，培训目标应该以就业为驱动，紧密贴合当下人才需求。在这样的背景下，高校管理会计教育体系需按照管理会计应用框架的企业管理过程进行设计完善，课程设计架构应参照国管理会计应用指引要求，以满足企业对于管理会计人才需要。
北京国家会计学院按照财政部《关于全面推进管理会计体系建设的指导意见》为统领，以《管理会计基本指引》和《管理会计应用指引》为具体指导，率先形成发布完整的《国管理会计师胜任能力框架》体系，为管理会计实践应用和管理会计人才培养提供了具体依据和方向。为积极响应财政部号召，北京国家会计学院于2017年推出管理会计岗位能力证书项目，并将项目按照管理会计师胜任能力框架体系的知识结构，设置初、、高三个级别。 其，初级管理会计师面向企事业单位管理会计岗位的基础级和执行级，围绕初级管理会计师“应知应会”的知识与技能领域设置课程内容。初级管理会计师岗位能力项目开启了“院校合作”新模式，利用高职高专院校教学模式与北京国家会计学院优秀理论成果结合，在为社会和企业培养具备新时代管理会计思维的人才的同时，也为推动会计供给侧结构性改革奠定了人才基础。
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